提任前 个人有关事项报告
01-04 155
漏报瞒报怎么界定 |
个人事项漏报超过1万,个人事项报告子女出国
《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》以下简称《查核办法》明确了“漏报”“少报”“隐瞒不报”等具体情形。其中,“隐瞒不报”属于违纪行为。漏或因偷税被税务机关给予2次行政处罚又偷税的,处3年以下有期徒刑或拘役,并处偷税数额1倍以上5倍以下罚金;偷税数额占应纳税额30%以上并且偷税数额在10万元以上,
会。瞒报的事项主要集中在领导干部个人或其配偶名下的基金、股票和房产。经认定,查核结果凡属漏报、瞒报行为,视情节轻重,会受到批评教育、诫勉、取消考察对象(一、补报,并说明漏报原因。二、处理个人事项申报不属实方法如下:《关于领导干部报告个人有关事项的规定》第十六条:领导干部应当按照本规定如实报告个人有关事项,自觉接受监督
一是明确认定漏报或者瞒报需要掌握的基本原则。比如在认定漏报情形时,《办法》的用语一般是“少报告”;在认定瞒报情形时,用语一般是“未报告”。二是区分了漏报、瞒报的具体情形和处理规定。对漏1.政治意识不强,存在掉以轻心。作为领导干部,出现漏报行为反映出本人政治意识还不强,对填报《个人有关事项报告》没有引起足够的重视,在思想存在松懈的情况。2.掌握政策不牢
一、未报告个人有关事项未必都构成违纪。该行为涉及漏报与瞒报的认定问题,应从行为本质准确把握。漏报与瞒报在客观上都表现为不报告、未报告、不如实报告、不及时报告,但两者在主观方面有本质区经认定,查核结果凡属漏报行为,情节较轻的,应当给予批评教育、责令作出检查、限期改正等处理;情节较重的,应当给予诫勉、取消考察对象(后备干部人选)资格、调离岗
漏报是报了,但数量少报;瞒报是没有报。根据你说的情况,基本可以认定是瞒报。你也不必深究股票、可以进行补报,并说明漏报原因。根据《关于领导干部报告bai个人有关事项的规定》第九条 领导干部在执行本规定过程中,认为有需要请示的事项,可以向受理报告的组
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标签: 个人事项报告子女出国
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