不属于影响变革,提高变革时机的阻碍

不属于影响变革,提高变革时机的阻碍

ˋ△ˊ 【答案】：B 本题考查的是影响企业变革的动因。外部动因包括：社会经济环境的变化、科学技术的发展、相关法律和政策的变化、激烈的市场竞争等；B选项属于内部动因18.组织变革是组织为了提高效率，改变现有状态并朝预期状态不断前进而进行的一系列活动。下列不属于个体层面的组织变革阻力的是() A不确定性和不安全感B选择性

不属于影响变革的阻碍力量的是()。A团队、顾客、同事、管理层及个人的反对B缺乏变革的资源C不欢迎变革的企业文化D引起变革的原因充分正确答案答案解析略真诚赞赏，手1.不属于工商企业的基本特点是() A.拥有一定的资源B.是一个经济组织C.自主经营，自负盈亏D.经营范围不可变动[答案]:D [解析]:ABC为企业特点，企业经营范围可

╯＾╰ 1、【单选题】以下说法不正确的是() A、人类社会具有一种超越其各个部分之和的整体系统性质，这是社会学从总体上研究社会的客观依据。B、社会学是一门从社会结28题选项不全您追问一下吧26题参考答案C。解析：B是霍桑试验的照明实验部分得出的结论。A是福利薪酬实验的结果。D是古典管理理论，与霍桑试验无关系。27题参考答

￣□￣｜｜ 2、【单选题】下列不属于影响组织分权程度的因素是( ) A、组织成员的决策参与度B、政策的统一性C、成员的自我管理能力D、A. 组织的可控性参考资料【】33.()不属于智慧城市建设的基本原则。A、以人为本，务实推进B、因地制宜，科学有序C、政府主导，协同创新D、可管可控，确保安全参考答案：C 解析：智慧城市建设

╯＾╰〉 更多“不属于影响变革的阻碍力量的是()。A、团队、顾客、同事、管理层及个人的反对B、缺乏变革的资源C、不欢”相关的问题第1题影响变革的两种力量：驱动力量D.不利于新项目开发63、10. 根据岗位要求选拔具备相应知识与能力的人员，这体现了人员配备中的哪个原则？(A) A.因事择人B.因才适用C.动态平衡D.因人择事64