人力和行政的统称,行政人事的定义

人力资源和行政有什么区别 2023-12-21 19:09 952 墨鱼

人力资源和行政有什么区别

人力和行政的统称,行政人事的定义

HR是人力资源管理的统称，它分为不同级别和职能。而传统人事一般是和行政部做相类似的工作，比如招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动等。现代人力资源，主要通过六大模块人力资源、行政、财务、法务这些岗位，其实都可以说是一个个单独的行业。但之所以本文要集合在一起讲解，是因为在规模较大，体系较为完备的公司中，这类岗位统称为人事岗，隶属于人事

行政领导者群体，即我们通常所说的领导班子。它是国家各级行政机构中行政领导成员群体组合的统称。行政领导者群体是依照国家法律组建的，是经过各级权力机关选举或决定产生的，并有如果单从字面含义上讲，人事工作一般指有关人力资源方面的工作。而行政的概念非常大，指的是一定的团体

31个省[* 本报告对省级行政区统称为省，地市级行政区统称为市，县区级行政区统称为县。和新疆生产建设兵团主要负责同志认真履行第一责任人的责任，把抓好审计1、联系：首先人事部与行政部都是属于人力资源管理工作，被称之为：企业人力资源规划——企业组织结构。2、区别：其

行政人事一起管称为“人力资源管理”或“人力资源部门”。这个部门或职能负责组织和管理组织内的人力资源，以确保企业的人力资源策略和人力资源政策能够有效地支持和促进企业的运营1.行政组织：行政组织就是指为推行国家公共行政事务而依法建立起来的各种行政机关的统称。2.非正式组织：非正式组织是正式组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一

您好，统称叫综合管理部市场部、财务部、人力资源部、PMC部、品质部、技术部等等都属于“职能部门”市场部是一个企业中营销组织架构的重要组成部分，通常包含产品行政人资部或者内务部，回答完毕！

后台-插件-广告管理-内容页尾部广告（手机）

标签：行政人事的定义