对领导干部评价不足,领导对干部的工作评语

对领导干部评价不足,领导对干部的工作评语

1.网上办公能力有待提高，对互联网等新生事物使用率不高，熟练程度不够。2.工作作风还不够实，与中层干部谈心谈话少，对干部职工的思想动态掌握不准。对成员B同志的批评意见3.学习缺十、不关心女同志。领导(指男领导)对女同志不够热情，与女同志保持一定距离，接触太少，关系不够密切。对领导干部的评价优点和缺点篇3 一是政治立场坚定，坚守道德重品行。始

一、不注意身体。领导一心扑在工作上，经常废寝忘食，不注意休息，不注意劳逸结合。身体是革命的本钱，这样长期下去，把身体累垮了，是单位的损失。二、领导抽烟喝酒，希望领导能注意身体对自己严，对别人宽；对自己紧，对别人松；自我批评多，批评别人少；表扬别人多，自我表扬少。【篇2】巧妙评价领导不足之处一是不够详细。写优点洋洋洒洒，写缺点往往一笔带过，如表

1、领导班子的主要特点和存在的不足主要特点：自换届以来，政法委领导班子团结共事，实干创新，廉洁勤政。⑴坚持抓班子带队伍，思想政治工作得到加强。⑵政法工作成效明显。主要不足：需第一篇：评价领导干部缺点不足1、同志工作上公正严明，上进心强，有良好的交际技能。思想上积极向党的外围组织靠拢，努力学习党的基本知识。生活上注意个人文明素质，养成良好的生活

存在主要问题是理论学习抓的还不够紧，与同志们沟通、交流不够经常。第二篇：对领导干部的评价优点和缺点按照《县信息化工作领导小组办公室关于开展20__年全县网络与信息系统(2)、个别领导包括一些中层干部，工作方法简单，缺乏领导风范和艺术。3)、领导的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武断。评价领导班子成员优点和不足篇三

●０● 第一篇：评价领导干部缺点不足1、同志工作上公正严明，上进心强，有良好的交际技能。思想上积极向党的外围组织靠拢，努力学习党的基本知识。生活上注意个人文明素质，养成良好的生活领导干部缺点不足评语大全1.领导能力不足，缺乏决策果断性，容易被干扰而迟疑不决。2.有些领导干部没有明确的工作目标，缺乏计划性和执行力，无法有效地组织和带领团队完成任务