pip裁员赔偿,pip签了完不成会怎样

外企pip后有赔偿吗 2023-11-29 23:32 114 墨鱼

外企pip后有赔偿吗

pip裁员赔偿,pip签了完不成会怎样

PIP期间不仅不能升职、加薪、换组，PIP记录还会被永远保留在公司档案里，同时面临着被解雇或者优先被裁员pip被辞退能拿补偿，其相关规定为：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支

那是不是签了就真的不用赔偿呢？一般来说，员工不能胜任工作，公司要进行培训或者调岗，如果培训或调岗后仍不能胜任，才可以辞退。而PIP，一般属于公司制定的工作计划和目标，而非没有劳动合同被辞退也是可以补偿的，可以按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准进行赔偿，另外劳动者还可以向用人单位主张要求双倍工资待遇的赔偿，因为未及时签

pip被辞退能拿补偿，其相关规定为：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满这种情况是不会裁掉你的。会给你补签当公司裁员时，最无用的人先裁掉。法律对此没有规定，但劳动合同法对裁员应当优先留用下列人员进行了列举。法律依据：《劳动合

法律分析：单位无故辞退，劳动者是可以要求赔偿的。劳动合同法规定经济补偿的标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支pip被辞退是否能拿补偿？因下列情形之一，劳动者被辞退的，单位应当向劳动者支付经济补偿：一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不

后台-插件-广告管理-内容页尾部广告（手机）

标签： pip签了完不成会怎样